第３号 ４P PDFを開く
表紙：R８年３月に地域おこし協力隊を卒業した、フォレストサービスかねはらの金原さん。
内容：リスクアセスメントと現場管理、「森と生きる講座」後半３回開催、森林環境教育「森のび教室」、森の視察、協力隊の現場から、「森と生きる人」下北山村の林業を支えてきた人たちのインタビュー記事 前編。
第３号 ４P PDFを開く
表紙：R８年３月に地域おこし協力隊を卒業した、フォレストサービスかねはらの金原さん。
内容：リスクアセスメントと現場管理、「森と生きる講座」後半３回開催、森林環境教育「森のび教室」、森の視察、協力隊の現場から、「森と生きる人」下北山村の林業を支えてきた人たちのインタビュー記事 前編。
第２号 ４P PDFを開く
内容：総合学習 森の授業、森林環境教育 放課後森のび教室、特集：森づくりってどんな仕事をしているの？ 森と生きる講座２０２５・第一回、協力隊の現場から、「森と生きる人」下北山村の林業を支えてきた人たちのインタビュー記事 後編。
「森と生きる通信」は、森の理念「森と生きる」に基づいて活動するプレーヤー、村の活動、林業のことを知っていただき少しでも下北山村の森林林業に、関心をもっていただければと思い作成しています。半年に一度、冊子として発行し下北山村村内（各戸配布）および村外の方が来村されたときにも、ご覧いただけるようにしております。
創刊号８P PDFを開く
内容：森の理念について、協力隊の活動、講師：岡橋一嘉さんの人材育成研修、「森と生きる講座」開催内容、森林環境教育「森のび教室」、総合学習「森の授業」、インターン２０２５実施、はじめてゴハンプロジェクト、協力隊を卒業したOB・OGのいま、「森と生きる人」下北山村の林業を支えてきた人たちのインタビュー記事 前編。
下北山村の森林林業の協力隊の人材育成は、森と生きるの理念・取り組み方針の１つである「森に人に学び人を育む」に基づいて、講師の岡橋一嘉さんと協力隊OBたちが、携わっています。
「洗い越し」の工程を一嘉さんから学ぶ
日々の行動は、各自でスケジュールを決めて行動していますが、未経験の案件がでてきた場合には、一度自分で考えOBに指導を仰いだり、課題があるときは、OBの現場でOJTをしてもらい経験を積み、解決していく機会をつくっています。森林整備の現場に限らず、森に入り、森を木を見る目も養います。山林所有者への提案書作成などもサポート。
作業道開設の工程を自身が理解し作業しているか？工程分解をしているところ
弱み・強みを知り、安全面の改善、卒業までのタスクを洗い出す
講師の岡橋一嘉さんからは、道づくり、森づくりについて、定期的に来村していただき、研修を行なっています。必要に応じて、一嘉さんの仕事の現場への見学にいき、実際の仕事のスピード感、イメージを掴むこともしています。
ユンボ操作の作業チェック・出荷時に気を付けるポイントなども学び実践に活かす
作業道開設の前に歩いて、現地で踏査をしているところ
どちらも、自分が卒業時にどうなっていたいか？ 自分が目指す目標に向かうために、何を経験するのか選択する。自身の不安を減らし、課題を解決していくように取り組んでいます。
林業初心者の方でも、安心して取り組めるように、さまざまな分野のことを学べるように、配慮しています。
OBと一緒に、残す木を決めて今回伐る木を決める「選木」を学んでいるところ
「段取り八分、仕事二分」という言葉は、事前の段取りを完璧にしていれば、本番の作業は2割程度で円滑に完了するという先人の教えですが、どんな仕事でも（事務仕事も現場仕事も）１つ１つ「仕事をどう組み立てて事前に準備するか」はとても大切で、林業に携わっている人にとっては、この段取りをきちんと組み立てることは「安全性を高める」ことにつながります。
搬出する木材を、用途に合わせて「採寸」しているところ
この事業は、2025年で5年目を迎えました。
石丸さんによる計画のもと、施業を行う現場も着実に増え、現在では定期的な経過観察や管理も行っています。
2024年は、施業方法の幅が広がり、2箇所の現場で取り組みを実施しました。
まず1つ目は、村有林（滝ノ谷）の風倒木被害地（0.03ha）です。この現場は数年前に風倒木の被害を受けた場所で、被害木の整理を行った後、トチノキ・カゴノキ・イロハモミジを植栽しました。
施業地全体
イロハモミジを植えているところ
トチノキとイロハモミジ組み合わせて植栽
2つ目は、佐田地区の民有林です。景観の向上と防災を目的に、合計0.7ha（3カ所）において群状択伐を行い、その後、イロハモミジ・アカシデ・ヤマツツジを植栽しました。
間伐施業の後
ヤマツツジの新芽
また、「森と生きる講座」の一環として、これらの植栽作業を参加者とともに実施し、あわせて獣害対策ネットの設置も行いました。
続く2025年は、石丸さんの計画をもとに、施業の担い手の広がりが見られました。
村有林では協力隊の金原さんが施業を担当し、さらに初めての試みとして、民有林では森林組合による施業も行われました。
村有林では、0.49ha（2カ所）において群状択伐後、アタシデ・アカガシを植栽し、パッチディフェンスを設置しています。
パッチディフェンスを設置
間伐後
このように、施業者が異なっても質の高い施業が実現できるよう、「適地適木」の考え方に基づき、自然配植の手法を誰にでも分かりやすく伝えることが重要になります。
そのため、役場の北さん、林政アドバイザーの石丸さんとともに、合同会社森のびの安井さん・河野さんで、詳細な「植栽ガイドライン」を作成しました。
アカシデを植栽
「森と生きる講座」は、森に入り、木に触れ、体験を通して林業や森のことを知る講座です。2024年度からスタートし、2025年度もさまざまなテーマで開催しました。
森を歩く。 木を使う。 森の仕事を知る。
普段なかなか体験できない「森と人の関わり」を、参加者のみなさんと一緒に楽しみながら学んでいます。ここでは、2025年度に実施した講座の様子をご紹介します。
開催日：7月6日（日） 参加者：村内7名／村外2名
普段はなかなか入ることのできない「作業道のある森」を歩きながら、林業の現場を見学しました。案内役は、地域おこし協力隊OBの谷内さんと安井さんです。
作業道を歩く
谷内さんの現場では、作業道を実際に歩きながら説明を聞きました。
参加者からは
・「道づくりの面白さは？」
・「どんなところが一番大変ですか？」
など、現場ならではの質問がたくさん出ました。森の中でゆっくり話を聞ける、貴重な時間となりました。
安井さんの現場では、ちょうど作業道を作る時に支障となる木を伐るタイミング。
木を伐る前の「ロープあげ」の作業を、参加者にも体験してもらいました。
作業道づくりの工程や、木を組んでつくる「裏積み」が、時間が経つと植物に覆われ、土を安定させる仕組みなども現場で紹介しました。
森でゆっくり過ごす「OPEN FOREST」
見学のあとは、森の中でランチタイム。羽釜でご飯を炊き、アイスコーヒーや梅シロップを飲みながら、ハンモックに揺られてのんびり過ごしました。
帰りは歩いて下山しながら、
・カワセミの巣
・森のび教室の子どもたちと作った森の歩道
・間伐した森の変化
などを見て回りました。森の中で過ごす心地よさを、ゆっくり味わえる一日となりました。
開催日：10月5日（日）講師：森のび 安井洋文
参加者：村内3名／村外2名
「チェーンソーを安全に使ってみたい」そんな方を対象に、チェーンソーの基本を学ぶ講座を開催しました。薪づくりや庭木の整理など、暮らしの中でも使う機会があるチェーンソー。今回は初心者でも参加できるよう、基礎から体験しました。
まずは基本から 講座ではまず、
・チェーンソーの構造
・刃の仕組み
・安全装備
・基本操作（始動・停止・持ち方）
などを、実際に分解しながら学びました。
丸太を切る体験
その後は、実際に丸太を切る体験へ。参加者が持参したチェーンソーと、整備されたチェーンソーを使い比べながら、「刃の手入れ（目立て）」の重要性も体感しました。
さらに後半は、杉の丸太を使ってチェーンソー製材にも挑戦。自分でサイズを測り、墨付けをして、チームに分かれて板づくりを行いました。安全に使うためのポイントを、体験を通して学ぶ講座となりました。
開催日：10月25日（土）10月26日（日） 講師：高川秀昭さん
参加者：25日：午前6名／午後7名 26日：午前7名
地域の木を地域で使うことをテーマに、村の栗の木を使って「我谷盆（わがたぼん）」を作る講座を開催しました。
講座実施までの準備
講座の準備を進める中で、「猿がきて困っている栗の木がある」という情報をいただき、
所有者の方のご理解のもと、1本の栗の木を伐採させていただきました。その木を使って、ものづくりを行いました。
12歳から85歳まで挑戦
伐ったばかりの栗の生木は柔らかく、彫りやすい木です。我谷盆は特別な技術がなくても作ることができるため、
・12歳の子どもから85歳まで
幅広い年代の方が参加しました。
工程は多いものの、自分のペースで作ることができ、完成したときには「自分で作れた！」という達成感を感じる時間になりました。参加者からは「またやりたい！」という声も多く聞かれました。
開催日：12月7日（日） 講師：岡橋清隆さん 参加者：12名（見学2名）
森づくりの基本となる
・どこに道を開設できるのか？歩いて確認する「踏査」
・どの木を育てるか決めて、伐る木を選ぶ「選木」
について、実際の山で学びました。
森を歩いて考える
まずは座学で基本を学び、その後、実際の山へ。
森の入口から歩きながら、
・作業道をどこにつけられるか
・地形の特徴
・森林の状態
などを確認しました。
皆伐地から見える明神池やトボト方面の景色も素晴らしく森の魅力を感じる時間にもなりました。
伐る木を選ぶ体験
林内に正方形の区画をつくり、
・木は何本あるか
・どのくらい間伐するか
・どの木を残すか
を参加者で考えました。
さらに、6年前に間伐した場所も見ながら、森の変化や次の間伐のタイミングについても確認しました。最後はチームに分かれ、実際にどの木を残し、どの木を切るかを選ぶ体験を行いました。
振り返り
講座の最後に、講師の岡橋清隆さんから参加者へ一言。
「木は、切りすぎないこと。」
この言葉で講座は締めくくられました。林業経験者の方も、一般の方も、それぞれの立場で楽しく学べた一日となりました。
次回の募集までお待ちください。
①令和7年度途中採用 ②令和8年度採用
自伐型林業のスタイルをベースにして、森林を守り育てながら、収穫し、次の世代に豊かな森林を引き継いで行ける人材を募集しています。
・吉野地域で作業道を作ってきた講師に学ぶことができます！
・３年後の自立に向けて管理する山林を村が支援します。
・卒業後は、重機のレンタル等の支援などをいたします。
・製材所を活用して木材利用も取り組めます。
・前向きな、先輩とともに活動ができます。
・協力隊の期間中に自主事業により自立に向けた活動を行えます。（副業）
１）合同会社を設立し、森林整備事業や村の林政アドバイザー業務を請け負いながら
村と山林管理契約を締結し森林整備事業、木材搬出等を行っています。
また、所有者と直接、管理委託契約を結び林業を行っています。
２）個人事業主として、村と山林管理委託を締結し、作業道開設や搬出間伐事業を
行っています。
▶︎奈良県下北山村ってどんな村？
美しい大自然に囲まれた秘境感溢れる人口800人弱の小さな村は、奈良県のほぼ最南端に位置します。村の特産品として、皆がまず口を揃えるのは「下北春まな」 。冬にしか取れない希少な野菜で、肉厚で甘味の中にほんのり苦味があり、野菜嫌いの子どももパクパク食べる秘密の野菜です。他にも、生産量は少ないですが、手間暇かけて丁寧につくった特産品が季節を彩ります。鬼が住む集落「前鬼」も忘れてはなりません。昔、前鬼と後鬼という二匹の鬼が、役行者の教えにより人間となって宿坊を営んだとされる集落で、現在も61代目の鬼の子孫の男性が宿坊を営んでいます。この前鬼の、ある場所でしか見られない「前鬼ブルー」と称される青緑色の川は、一度見たら忘れられない美しさです。
また、下北山村は奈良県にありながら、隣接している三重県・和歌山県との交流が深く、いわゆる「奈良県」とは違った独自の文化を築いてきました。 その経緯もあってか、村外の方への対応がとてもフレンドリー。笑顔で気さくに話してくれる村の皆さんは、素朴で愉快な方が多く、とても居心地の良い村です。
１）森を次の世代へつなげる私たちの活動に共感していただける方
２）下北山村に住み地域の一員として、暮らしができる方。
３）協力隊任期終了後の独立に向けて、計画的に物事を進めていける方
＊森づくりには村が環境譲与税などを活用して支援を行います。
・年齢が20歳以上の方。(着任日現在)
・原則として三大都市圏をはじめとする都市地域等（過疎、山村、離島、半島等の地域に該当しない市町村）から下北山村に住民票を異動し、生活の拠点を移すことができる方（世帯可。ただし採用は１名）。お住まいの市町村が該当地域かどうかについては、総務省の地域おこし協力隊ページ内の地域要件確認や、お住まいの自治体の市役所、役場等にてご確認ください。
・普通自動車運転免許を有している方もしくは着任日までに取得予定の方。
・地域の特性や風習を尊重しながら地域になじむ意思があり、任期終了後も、下北山村において定住する意欲のある方。
・パソコン（ワード、エクセル、パワーポイントなど）やスマートフォン(インターネット閲覧、SNS)などの基本的な操作ができる方。
・心身がともに健康で、かつ誠実に職務ができる方。
①日額 9,917円（交通費支給要件あり） 賞与あり（労働時間による要件あり）
事例：月20日勤務の場合20万程度 賞与：月額の4.6ヵ月程度
②社会保険（厚生年金、地方公務員共済組合）雇用保険あり
③副業可（要相談）
▶︎【任期】
①令和7年度途中採用
②令和8年度採用
採用～最長３年間
▶︎【待遇】
①任期中の住居は村で用意し、家賃は村が負担します。（光熱費は自己負担）
②業務に必要な消耗品・旅費などを活動費として年額50万円程度を支援
〈提出書類〉 履歴書、運転免許証のコピー
▶︎【選考方法】
①一次選考（書類審査）
選考結果は、書類の提出後概ね１０日間以内に連絡します。合格者には、二次選考の日時等についてお知らせします。
②二次選考（面接、作文提出）
下北山村にて実施します。
作文のテーマ 「下北山村の森林林業のホームページなどで活動を見たうえで、感じたこと・共感すること、また下北山村に来て自分ができる事など」を1000字程度で書いて提出してください。
③最終選考結果の通知
選考結果は、面接後２週間以内に連絡します。
R７年１０月３１日（金）17時まで
〒639-3803 奈良県吉野郡下北山村大字寺垣内1002
下北山村役場 農林建設課 地域おこし協力隊 採用係
TEL 07468-6-0016
下北山村は 紀伊半島、奈良の東南端、急峻な山に囲まれた人口約800人の小さな村です。かけがえのない美しい川、森、自然、風景があります。かつて、苗木をつくる人、木を植える人、木を伐る人、川を使って筏で木を運ぶ人がいて、村全体で林業をしていた活気のある時代がありました。
今から60年程前、池原ダム建設により多くの美林がダムに沈むこととなり、永遠に姿を消す山林立木の霊をなぐさめ感謝を捧げる「木霊慰霊祭」が池原地区にて行われました。このときの祭文には「自然を敬い山河草木を愛した村民の想い」が綴られました。山に対する畏敬の念を持ち自然の恩恵を深く理解した村民であることがわかります。
その後、木材はトラックで運搬されるようになり平成を境に木材価格が低迷。林業に関わる人が減り、森林の手入れ、木材が活用されない、木を使わない暮らしに変化。森と人の距離が遠くなりました。このままではいけない。平成27年、南村長の命で、地域の森に道をつくり、地域の人が森を育てていく、「自伐型林業」を村の方針として取り組むことになりました。森は「水」を生み出し、生きている全ての人に関わり暮らしに欠かせない大切なもの。この村の「水」を守り、森に「道」をつくり、森を「育て」森の恵みを「活かす」ため、地域おこし協力隊の制度を活用し、「森と真摯に向き合える人材」を育てていくことになりました。
森を育てていくには、「人の存在」が不可欠です。平成28年、奈良・吉野の岡橋清隆さんの指導のもと、山の踏査を行い、村の山に奈良型作業道をつけ始めました。令和6年、これから下北山村の森とその森に関わる人がどうあればよいか？森と人の時間軸の違いをふまえ、未来を考えて、話し合い、想いを紡ぎ出して「森の理念」をつくりました。
森や木々が生きていく時間は、人ひとりの人生の時間よりもはるかに長いもの。苗木を植えて、育てて、収穫し、暮らしの中で活用するまでには、世代を越える長い時間がかかります。どのような森にしていくか、目的と目標をもってイメージをし手入れをしていくには、森に対する、自然に対する考えや指針、想いを持って、世代を越えて関わっていくことが重要です。同時に森に対して「真摯に向き合える人」を育てていく、人材育成が大事になります。森づくりと人づくりを大事にすることで、村の暮らしを守ることができます。下北山村の村民のみなさん、地域おこし協力隊や移住を検討されている方、村に想いを寄せていただたいている方へ、「森の理念」についてお話しします。
森の理念
ここでいう森は、樹木が生育している場であり、その場の生物の集まりのこと。「森」の安定、「暮らし」の安定、「森と暮らしの関係性」のバランスがとれた状態が続く、森と人の調和がとれてこそ、安心して暮らせます。「森と生きる」とは、森と人の調和がとれた暮らしを未来へつないでいくこと。下北山村の急峻な森のそばで、森のさまざまな恩恵を受けながら「森と生きる」こと、森と生きていくために、「３つの大切にしたい心」と「４つの取り組み方針」を決めました。
森に対する畏敬と感謝、
人に対する利他の心をもって真摯に向き合う。
森は、種の多様性、関係性の多様性 、遺伝子の多様性が保たれていること。
人は、それぞれを認め合い、助け合うこと、個性・特質を尊重すること。
自分でまずは考えてやってみることから、未来はつくられていく。
自然の法則や関係性を理解し、地域の風土にあわせて、森を育てていきます。
人は少し手助けする、少し整える。 時には何もしないことも選択します。
森を長期間育て、森と馴染む安定した道。 人の負担を軽減し、安全を確保できる道。
森の持つ価値を知る、安心して体験できる道をつくります。
自然と人から学び、人に教え、教わり、 森との関わり方、
知恵や技術を受け継ぎ、 森と人との関わりが 途絶えないようにします。
受け継がれた森を丁寧に扱い、人にも無理なく、
柔軟な発想をもって 次世代へも森の恩恵が 続くようにしていきます。
下北山村の森に、作業道をつくりはじめて令和７年で10年目になります。
急峻で雨が多い村、どこでも作業道をつけられるわけではありません。
作業道を開設できる山、はやく間伐の手入れをしていかなくては手遅れになる山、
スギ・ヒノキの成長が良い山もあれば、成長がよくない山もある。
それぞれの山に沿って、手入れをしていく。
これから、この森の理念「森と生きる」を指針として、
３つの大切な心、４つの取り組み方針を軸に行動していきます。
２０２４年 ３月７日（木）・３月１０日（日）
２日間で４回 １回２時間弱の見学会に、村民４２名＋村外１名＋犬２頭の方が参加いただきました！村民の方には、事前に回覧板でご案内し、インスタグラムでも告知。
今回は、協力隊のクスヤ南の作業道と協力隊OBの作業道の２か所をご案内しその後、村内で作業道を開設している現場や取り組みのこと、わたしたちがつくった「森の理念」についてお話ししました。これまで、主に作業道は、開設した集落の関係者や村議会議員の方々、来村された方へ向けてはご案内してきましたが、一般、村民さんへ向けて、ようやく開催することができました。
１）基本的には、間伐した原木を２トントラックで、安全に木を利用するために運び出してくる道、長期的に森林を管理するためにつくります。
２）森の手入れをする時だけではなく、人をご案内したり、子供たちと森に入って遊び学ぶ森林環境教育の現場として使ったり、人が安心して入り活用もできます。
池峰地区 クスヤ １７ヘクタールの現場で、最初にこの山のどこに道をつくるかを決める、踏査で山に入ったのが２０１９年。協力隊谷内さんが山林所有者への提案書を作成し、村と山林所有者が管理協定を結び、協力隊の人材育成の現場としてスタートしました。
今年度は主に人材育成研修で、吉野の作業道開設のプロである、岡橋一嘉さんから指導を受けながら、協力隊谷内さん、長柄さん、金原さんが 作業道１８２m を開設しました。作業道の開設するときに難しいとされるヘアピン。この現場では、ダブルの連続ヘアピンを経験することができました。もう１つ入口が北側にあり、そちらはクスヤ北。クスヤは谷内さんがこの３月に協力隊を卒業した後、４月から作業道を開設、間伐して手入れをしていくメインの現場になります。予定では３年後に、このクスヤ南とクスヤ北の作業道がつながります！
池峰地区 オガタニ １９ヘクタールの現場です。昨年281.3mと村の独自の要綱である弱度間伐事業を使って0.3ha、１割の間伐をしました。今年度さらに403.7m開設し、総延長685mまできました。協力隊OBの安井さんが作業道を開設し、間伐手入れをしている現場です。ここも２０１９年から踏査に入り、山林所有者さんに向けて提案書を作成し、村と山林所有者が管理協定を結び、２０２２年から作業道開設が始まりました。
今回、見学会を開催した目的は
●作業道がつくられている目的、森づくりとの関係を理解していただく
●協力隊が自立に向けどのような活動をしているか知っていただく
●実際に森を歩いて森のもつ機能や価値を感じ 理解を深めていただく
●下北山の森に関わる 森の理念を伝え、どのように思われるか
参加者も多様で、１歳９ヶ月の男の子から８０代の方まで森の中を元気に歩いておりました。９ヶ月の赤ちゃんはおぶわれて、３歳の同級生２人は元気に走り出す。７０代、８０代の参加された方からは昔の山の話しもお聞きできてこちらも勉強になりました。言葉だけでは分かりにくい、2トントラックで実際に原木をのせて走るのを見たり、作業道を歩いて、道をつくるときに木を伐ることでできる「伐開幅（ばっかいはば）」を空を見上げて見たり。
森の中は、本当に情報量がかなり多いです。作業道についても多くのことを語りたくなります。林業について話す時、「言葉が難しい」というのもあります。噛み砕きすぎてもわからなくなりそうで、そのバランスが難しいところです。
ただ、「一緒に森を歩く」という時間だけでも、みなさん本当に楽しそうにしておられました。かつては村全体で林業に関わっていた活気のある時代もあったので、その頃に山に携わっていたご年配の方々も参加してくださり、一緒に歩くことができたのも嬉しいことでした。
１月に村の小学生たちとつくった歩道を、今回参加された方々が嬉しそうに歩いている姿。森と人との距離がぐんと、近づいた瞬間でもありました。
今回、最後にアンケートをとらせていただき、みなさんの今のお気持ちや、やってみたいことの声も聞けることができました。その声を活かし、今後も森に入る機会、学ぶ機会をつくっていきたいと思います。ご参加された方、ありがとうございました。
今後も応援よろしくお願いします！
協力隊OB石丸さんには、数年前に村有林に杉を植えた急傾斜の事業地エリアを安全に下刈りをする研修や、混交林誘導整備事業での広葉樹の苗木を植える時の巣植えの方法などについて座学と実践の研修をしてもらいました。
協力隊OB安井さんには、山主さんへの提案書づくりをはじめ、作業道や施業地の測量、混交林誘導整備事業におけるさまざまな実践的な研修をしてもらいました。
岡橋一嘉さんの道づくりを主体とした人材育成研修では埋められない部分を、まずは自分で考えてからやってみることを大事にして、この2人がサポートしています。まだ林業経験の浅い方にとってはとても心強い体制で、森での学びや視野もぐんと広がり、より理解が深まればと思います。
下北山村で奈良県の「混交林誘導整備事業」を行うのは３年目になります。
この事業は、杉、ヒノキの人工林で、育ちがあまりよくないエリアに、植えた苗に十分な光が届き、育つようパッチ状にギャップ ※1 をつくり広葉樹を植えて樹種転換するもの。毎年、少しずつ経験値を増やしています。
今年は、佐田地区で2.15haを実施しました。植栽については植物の成長を考え今年度も自然配植の方法を取り入れました。
毎年、事業地について所有者さんへご提案し、事業計画を立てます。どのくらいの広さの事業地にするのか？どの程度の間伐をしてパッチはどのような形でつくり、適地適木の考えで育つようにどのような樹種の苗木を植えればいいのか？どんな獣害対策をすればしっかりと苗木が育つのか？さまざまなパターンを組み合わせ、細かいところまで考えて計画しています。
今回の混交林の事業計画を立てるため、何度も山に入っていた石丸さん。彼からは、事業内容、自然配植※2の巣植えの仕方について実際施業する現場に入って指導してもらいました。
安井さんからは、施業に入る際の準備段階から、「自分でこの事業を請け負ってやるなら、自分ならどのように段取りするか？」考えてみることから指導してもらいました。
ギャップを作り、地拵え、保育間伐、苗木を守る獣害対策の作業など、この事業は林業の施業の要素がしっかりと詰まっています。初めてこの事業を経験する金原さんは、安井さんからひと通り学び、事業についての意義・理解を深めていました。
植栽と獣害対策については、微地形を読まないといけないため細かい点を確認しながら現場に入りました。今回は９つのギャップに対して、パッチディフェンスや巣植えディフェンスなど３つのタイプの防鹿柵を設置し、ギャップ以外のエリアについては、ヒノキが多く２割の間伐をしました。
今回植栽した樹種は、現地の地形と土質を確認して適地適木として、アカガシ、アカシデ、イロハモミジ、クマノザクラを選択しました。クマノザクラについては、山林所有者からの要望と下北山村で数年前から苗木を育てている人がいたため地域性苗木として選択しました。これから苗木がどのように育つのか、それぞれのディフェンス効果、見回り、観察を続け、今後に活かせるようにしていきます。
※1 ギャップ ここでいうギャップは、新たな苗を植えるため、杉・ヒノキの林地の１区画に小さな皆伐地をつくったときの空間のことを指します。
※2自然配植 山には環境条件(地形、地質、風、光、水など)によって生じた様々な立地に、それぞれ適した樹種が生育しています。この適地適木の考え方を活かした植栽方法。３本一組みで寄せて植えることで、生存率を上げ、早く上に伸びようとする性質を発揮させる「巣植え」の方法などこれまでの林業の植栽とは全く異なります。
１年を通じて学ぶ下北山村の人材育成研修。
林業未経験の方でも安心して学べるカリキュラムで、現場では基礎的な選木、伐倒、造材、集材、搬出を学びます。
道づくりでは、どのようなルートで安全に道を開設できるのか？山を歩きながら確認をする踏査をはじめ、道づくりの細かい工程を丁寧に学びます。今年度は、講師岡橋一嘉さんが毎月３回程度指導に来られる体制で、協力隊がこれまで経験していなかった、ダブルの連続ヘヤピンをメインに取り組みました。
研修には協力隊全員が参加しそれぞれの経験レベルに合わせて指導いただきました。今年度の現場は池峰地区のクスヤ南で作業道をおよそ182m開設し研修を行いました。
また、岡橋一嘉さんが普段、どのような段取りで道づくりの仕事をしているか？実際の一嘉さんの作業の現場に伺って作業手順を見学させていただく研修も行いました。協力隊にとって自立していく上で大事なことを学ぶ機会になっています。
協力隊長柄です。下北山村にやってきて。。。
① 著しく上達してきたこと。
・作業道づくりと支障木伐採
・搬出間伐
② なお努力を要すること
・選木
・苗の植栽
・防鹿柵の設置
・保育間伐
③ 楽しくて仕方ないこと
・森のしごと
この２月で私が地域おこし協力隊に入隊して１年半。３年間の協力隊期間の半分が経過しました。まもなく最終学年。まったくあっという間の時間経過です。
この間、私の人生の林業化は目覚ましい進歩を遂げ、もう自分のことを「ど素人」とは言えないほど、手厚い指導と貴重な経験をこの村から頂きました。私は林業未経験者としての導入期を、この村の林業人材育成プログラムによって育てられ、現時点ではケガを負うことも、挫折を味わうこともなく、旺盛な林業就業意思を培いつつ日々の業務や講習受講に勤しんでおります。ただ、この環境が練り上げられたのはごくごく最近の話であり、林業要員を採用しはじめた創世期の地域おこし協力隊では相当なご苦労があったこと、そのご苦労と改善を積み重ねた結果が現在の形であり、諸先輩方々への深い感謝の気持ちを胸に、いっそうの成果達成を誓うものであります。
協力隊先輩方々の努力を引き継ぎ作業道を造る長柄さん
ダブルのヘアピンもできてきました（池峰・クスヤ南）
【森のび】
村には、こういった諸先輩方々の中に森づくりを事業として起業された方々がいらっしゃいます。その中でも現在の協力隊の人材育成プログラム構築に密接に関わり、協力隊の信頼厚い兄貴と姉貴として存在するのが「合同会社森のび」の安井さんと河野さんです。
私は、安井さんに山林での作業（森林調査、測量、間伐、植栽等々）を直接教わっておりますが、その仕事っぷりは、強く、速く、正確に行われ、よちよち歩きの私に「営業速度」というプロ必須の言葉を刻み込ませたのも、安井さんのダイナミックな施業によるものでした。
安井さんと保育間伐の現場に入る長柄さん
河野さんは、とても広範な人材交流と、デザイン力を活かした情報発信（この協力隊サイトの運営・インスタグラム発信）や木工作品製作、協力隊の教育カリキュラム構築等々、実に多彩に活躍されております。
そんな「森のび」のおふたりが声を揃えて後輩である私たちに伝えることは、「森づくりの大切さ」であり、この土地の水や空気を作り出す森を将来につなぐことの大切さを一番に説きます。「森のび」は、この村の森づくり林業の先頭で旗を振る基幹となる事業体であると、僭越ながら私は思っています。
森のびのおふたりと記念撮影（池峰・森のび事務所）
協力隊の後輩としては、とてつもない巨星を見上げる思いです。私は、「森のび」が伝える森づくりの人材に育ち、この村の豊かな森づくりに気合を入れて貢献したいと思います。さて、「森のしごと記」は今年度今回が最終回です。これまでの応援ありがとうございました。 ら…来年度は…。
追伸 今月笑いを狙えずすみません。
最近めっきり朝夕の冷え込みが冬の様相となりました。気づけばもう１２月。時間は駆け足で過ぎていきます。乗り遅れるな地域おこし協力隊！（の長柄！）
さて、前回は広葉樹の植栽に関して混交林誘導整備事業を紹介しました。そして、この事業を推進するには、関連する専門知識と、下北山村の山林の現状を併せて知っている稀有な人材が必要ということも紹介させて頂きました。現在、協力隊の林業部門で働く私たち３人にはそのような能力はありません。協力隊の期間は道づくりなどの山林の整備を極めるために努力していますが、整備事業を先導するような専門知識は持ち得ていません。では、どこに。。。
事業地で巣植えを教える協力隊OBの石丸さん
その人材はとても近くにいました。そうです、今年４月に協力隊を卒業し、この村で個人事業主として起業し、兼ねて集落支援員として下北山村の山林を調べ歩き、整備が必要な森を把握するなど、森の整備計画などに助言を行う事業を展開している「しんらエリテ」石丸さんです。私個人は、昨年９月からのお付き合いですが、深い森に関する知識とそこに打ち込むひたむきな情熱を毎日のように感じ、知識に裏付けられた森の整備に関する知見に触れる度に、いつも頭が下がりました。そんな石丸さんに最初に教わったのが、広葉樹植栽の技術である「巣植え」です。
【巣植え（すうえ）】
「巣植え」とは、広葉樹の苗木を山に植えるときの手法です。杉や桧など針葉樹の植栽では、苗木を１本ずつ一定の間隔を開けて植えるのが普通なのですが、広葉樹の植栽においては、例えば２～３本の同じ樹種の苗木を、枝葉が触れるか触れないくらいの近接した距離で植えていきます。同じ樹種の苗木を一つの巣のよう植えるのでこの名称がついたのだと思いますが、この微妙に密接な距離感が植物の競争による成長と、日射や風雨からかばいあい助けあう成長を促すのだそうです。近くに競争したり頼れる人がいると、なんか頑張張れちゃいますよね。林業協力隊も３人です。巣植えの苗木のようにガッツ切磋琢磨して成長したいと思います。
現場ごとに地形が異なる 植栽位置と獣害対策をする場所を確認して作業する
地温の調節と土壌水分の保持のため茅（カヤ）でマルチをする
さて、今年の４月から偶数月に掲載してきた「森のしごと記」ですが、今回でなんと５回も続きました。土曜朝市、池の平公園、山の神の日神事（＆直会）、きなりの湯等々、村のあっちこっちで温かい応援を頂きました。ありがとうございます。次回来年２月号が第６回の最終回となる予定ですが、次回は、これまで林業協力隊の長柄がひた隠しに隠してきたスーパーＯＢである先輩方々と、その森のしごとについて紹介したいと思います。
お楽しみにっ。つづく
８月のとある日の昼下がり「金原さん。大丈夫です。まだあと１本あります。大丈夫です。がんばって。」と励ましている私の言葉はとても期待していました。既に一ヶ所に３本打ち込んだ釘が曲がり、４本目の釘を手渡す私には、金原さんのプレッシャーが痛いほどわかります。（村の広報誌８月号参照）でも、一見協力隊員間の美しい気遣いの言葉のように聞こえても、そこには悪魔以外のナニモノでもないどっす黒い期待が込められていたのです。
（マガレマガレマガレマガレ・・・。）
釘は曲がっても笑顔の金原さん（内心どきどき・冷や汗）
画（かく）して、期待どおりに４本目が曲がり５本目でようやくその場を収めた金原さんは、全身汗まみれで息も絶え絶え。そうなんです。やっぱ釘打ちって、体力も精神力も消耗するんです。でも本当に怖いのは私の人間性が蝕（むしば）まれていることかもしれません…。恐るべし釘打ち。
５本目で成功！がんばった証です
さて、今回で４回目の森のしごと記は、広葉樹の植栽についてご紹介します。下北山村の多くの里山では「桧（ひのき）」と「杉（すぎ）」といった針葉樹が育てられてきました。場所によってはそれらの樹木が育つのにあまり適さない場所もあったようで、これらの土地では軒並み生育状況が良くありません。地域おこし協力隊では、こういった土地に適した樹種を選んで植えていく奈良県の事業に積極的に参加しています。その名も「混交林誘導整備事業」です。
混交林誘導整備事業で伐採された針葉樹の伐採地（パッチ）
パッチ状のギャップをあけ広葉樹を植えた昨年の現地
鹿に苗を食べられないように獣害対策用ネットの整備もしっかり行います
混交林とは針葉樹と広葉樹が混ざった林であることを意味しています。現在下北山村で行われている混交林誘導整備事業は、既にある針葉樹林のうち樹木の生育が良くない場所を選んで伐採し、その開いた場所に広葉樹の苗を植えて育てていく事業です。そもそもの理由として桧や杉の生育が良くないから樹種を変更するのですが、その他に、高さや根の張り方が異なる複数の樹木が存在することで山の土砂が崩壊しにくくなったり、家具や、建築用材や、シイタケの原木などといろいろ活用できたり、病虫害に強くなったりと、多くのメリットがあるようです。
え？桧や杉の生育が良くない場所に広葉樹を植えてもやはり生育が良くないのではないか？ですって？私もそのように思ったのですが、そこは、あまり心配する必要がないようで、土壌の質や日当たりの良さ悪さなど、生育の向き不向きを見極めた樹種を選び、適地に適木を割り振ることでうまく育つそうです。そうか、だいぶつらい環境で頑張っていたんだな。混交林適地の桧と杉は。私も昔つらい職場があったよ（涙々）
広葉樹の種子を苗床に蒔く谷内協力隊員（左）と石丸先輩（右）
さてさて、これだけの紹介でもお判り頂けると思いますが、この混交林誘導整備を推進するためには、相当高度な植物の生育に関わる知識や地質、土壌、水、日光などなど、幅広い自然環境の知識が必要不可欠であるとともに、さらに、日頃から下北山村の里山を歩き木々の生育の良い場所、良くない場所などを把握しているこの地域に特化した超レア情報を併せ持つ人材が必要です。いやいや、そんな想像絶する特異な人いるわけないでしょこんな小さな村に。
えっ？ いるのぉ？！ つづく
参考：2022年に取り組んだ 混交林誘導整備事業についてはこちら
HIROYUKI KANEHARA1966年生まれ。愛媛県松山市出身。下北山村に来る前は愛媛県東温市在住。県立高校の建築科を卒業して、東京の建築会社に就職。その後、東京のデザイン学校にてインテリアデザインを専攻。卒業後、輸入住宅のハウスメーカーに勤務。1998年から林業に携わり、2018年3ヶ月ほど奈良県吉野の清光林業（株）で岡橋清隆さんにお世話になっていたことも。長年、自伐型林業を学びたいと思い続け、2023年4月より下北山村の地域おこし協力隊となる。（2026年3月卒業）
林業業界に入ったきっかけは？
東京で輸入住宅のメーカーに勤めていて、現場監督として長野県に行くことが多く、長野の山の風景、別荘地での仕事で林の中に住宅があるのを見て、環境のいい山の中で住みたいなと思いました。ちょうどその頃、東京で林業のガイダンスが始まっていた時期で、こういう形で山の仕事につけるのだなと林業のことを知りました。その後、地元の近くの久万高原町（四国の軽井沢と呼ばれる地）に、第３セクターの林業担い手会社があり、林業祭をやっていたので一度見に行ったところ、その場で面接、合格！になりました。研修期間をへて社員になって、それが林業をはじめたきっかけです。
自伐型林業を知ったきっかけは？
2017年12月です。愛媛県東温市での自伐型林業のフォーラムで知り、ガーン！ときました。その時に、自伐型林業推進協会代表の中嶋健造さんに直接お会いして、自伐をしたい！と話をしました。その場で岡橋清隆さんに連絡してくれました。年明け２月に清隆さんが佐川町に来られるタイミングで会いに行き、清隆さんに「岡橋学校があるから来るか？」と言われ、仕事を休職して３ヶ月行くことになったんです。３ヶ月道づくりについて学びました。
もともといた林業の会社は、最初は自伐林家を育てるような会社でした。林内作業車をつかって、小さな林業をしていました。５年経ってから、市町村が合併して、会社の形態が変わり効率重視でどんどん機械化になっていき、ユンボも大型になっていきました。最初のあの頃の小さな林業がいいなと思っていました。楽しかった頃の林業を知っているので、自伐型林業を知って「これだ！」と思いました。
下北山村に来たきっかけは？
2018年、3ヶ月ほど奈良県吉野の清光林業（株）で岡橋清隆さんに奈良型作業道を学ぶため、お世話になっていた時、３ヶ月の間に清隆さんといろいろな場所をまわりました。一度、下北山村に来たことがあり、その時に北さんにもお会いました。こんなに熱心な人がいるのだな、という印象がものすごくあって、下北山村が頭の中に残っていました。もしまた、奈良型作業道を習えて地域おこし協力隊として来れるのなら、下北山村がいいな、下北山村しか頭になかったです。昨年12月に、東温市で自伐研修があり清隆先生が来られていたときに行って相談して下北山村の募集を知り北さんにご連絡しました。清隆先生とのご縁は大きいです。実は、愛媛の東温市の森のようちえんの現場をつくるのに携わっていたとき、清隆先生にお願いして来ていただき２日間で森のなかに道をつくっていただいたこともあります。大変お世話になっています。
村に来て半年、下北山村の生活はいかがですか？
いまのお家の環境は気に入っています。（川がそばにありとても静か）。ただ、村で雨が多いのはびっくりしました！買い物もこんな感じかなとおもっていましたので慣れてきました。
下北山村で好きな場所はどこですか？
西の川の流れ、眺めのいいところ。水のきれいなところを見たら普通に道を歩いているだけでいいな！と思います。あと、吉野みたいな山でなくてもいいけど、村の中で巨木のある手入れされた山を見つけてみたいです。
ある日の金原さんを教えてください。
最近は山主さんへの提案書をつくるにあたり、山に入って森林調査をしたり、データを分析したり、これまでやってきたことがないことをやれているのが、自分でもびっくりです。今後もこのようなことはしていかなくてはいけないけれど、ちょっと焦りながらやっています。
現場に行く日は、朝、お弁当をつくることから始まります・・・（お弁当の彩が綺麗だと評判です） 熊野のおいしいお魚を焼きたいがために、お魚焼きグリルを買いました！（嬉しそう）朝から現場に入って、１日仲間と作業をしています。
自伐型林業そのものについては、どうおもっていますか？
山守さんという考え方をベースにした自伐型林業をやれたらなと思います。自伐型林業をやっている人の中には生活のためにやって儲かるようなやり方でやっている人もいるでしょうが、この村では、森づくりやいい山にするといった考えをもった林業をやれるのかなと思います。下北山村に来て、協力隊の目指していることを知って、すごいところに来たなと思っています。一般的な自伐型林業の壊れない道づくりや持続可能な林業というのは理解はしますが、この村は少し違う。それだけじゃない、林業ができるのかなと思っています。
道づくりの好きなところは？
道づくりの工程を築き上げていくのは性に合っているかなと思います。目の前の傾斜に沿った山の断面を、少しずつ削って道にしていくのは気持ちいいです。
岡橋一嘉さんにこの半年、指導いただいていかがですか？
あんなに柔らかい感じで人に教えれるのはすごいなあって思います。大抵、林業ができる人は、慣れてくると安全よりも効率にウエイトがいって仕事をこなしていくことのほうが多いかと思いますが、一嘉先生は安全を第一に作業をする。あのキャリアで、そのやり方をやり続けられるというのはすごいです。一嘉先生ですらそうなのだから、自分はちゃんとしなくては、手を抜いたりしてはいけないな、と思います。そういう先生に教わっているのだなと思います。今後、一嘉先生の弟子として、後ろ指さされないようにしないといけない。そのうち一嘉先生が引っ張りだこになるだろうから、一嘉先生に教わった！と胸を張って言えるようになりたいと協力隊の谷内さん、長柄さんとも言っています。笑
７月、８月に原田勤先生、山口祐助先生それぞれから学んだ研修はどうでしたか？
望んでいたことなので、こういった活動は続けていきたいとおもいますし、自分の今までやってきたこととは違うことをもっとベテランの先生から丁寧に教えてもらえる研修は、楽しかったです。幅も広げられたとおもいますし、新しいことはやってみて、引き出しは増やしたいなと思います。原田さんの仕事の現場にも行ってみたいです。疑問があったら訪ねていけるような関係を作れたらと思います。山口先生の山の現場もまた行きたいです。ちょっとしたときに仕事を手伝えるように、そして先生からも選んでもらえるように、声がけしてもらえるようになれたらなと。簡単ではないけれど、思います。
原田勤先生から林内作業車をつかっての研修を受けた
どんな森づくりをしたいとおもっていますか？
民家に近い、里山に近いところで「生産林」「環境林」「生活林」３つをどう配置するか、ゾーニングは大事で、まずは生活に密着した森づくりから変えていき、最近はいわゆる生活林がなくなってきたというのがあるのですが、薪炭林（しんたんりん）を活用していたようなちょっと昔の生活スタイルが下北山村はいいのではと思っています。落ち葉をひろい、化学肥料を使わない畑をしたり。落ち葉を拾って運べるようにも道があるといいのだと思います。「生産林」「環境林」「生活林」をうまく配置する森づくりをしたいなと思います。
山、森、そのものについてはどのようにおもっていますか？
2017年までは、正直、木しか見てませんでした。日々、林業をやっていてノルマがあるので、なるべく残存木を傷つけないようにはしていましたが、どんどんやり方が変わっていき、効率を選んでやるようになっていきました。同じことをやり続けるとどうしても人間誰しも、手を抜いていくもの。（一嘉さんは変わらず安全第一にされているのが素晴らしい）木を伐って出すことはうまくなりたいとは思っていましたが、2017年に東温市での自伐型林業のフォーラムで鶴見武道先生に出会いさまざまなことを教わりました。鶴見先生のおかげで、四国山の日に登壇される藤森隆郎先生、森林業の著者であり立木乾燥法について教えてくれた村尾行一先生にお会いできたり、愛媛大学名誉教授の泉英二先生の存在を知り（下北山村では林政アドバイザーとして大和森林管理協会・泉先生に大変お世話になっている）、森を見る目が大きく変わってしまいました。そして、吉野で３ヶ月道づくりを勉強して愛媛に戻ってからは、大型機械を使って森林整備をすることが嫌になってしまいました。そこからは、別の部署に変えてもらい、林業は続けてきました。
協力隊の仕組みについてはどう思っていますか？
現場と事務作業のバランスにはびっくりしました。今は提案書づくりをしているので、現場に行くのは少ないですが、やらなくてはいけないことが多いです。僕が思ったより、協力隊として月に１６日勤務することは必要ですが、他の時間は組み立てられるのでやりやすいです。副業もしていいというのはありがたいです。今後の生き方を考えて動いていきたいです。
協力隊の時間は３人で動いているとおもいますが、チームとしてはどうですか？
３年目の谷内さんは、大人しいです。長柄さんは竹を割ったように元気なので、仕切ってくれます。意思疎通が大事なので、朝、今日やることを書き出して、目標をもってやりたいなとは思います。3者3様、仲良くやっています。
最近、嬉しかったことは？
山口先生の研修が楽しかったです。山の手入れの仕方、人柄など影響されたいな、理論的な面を学びたいなと思いました。
この３年間で道づくり以外でやってみたいことは？
これまでやってきたツリークライミングの技術は、引き続き取得していきたいと思います。村の中での危険木などの処理などの技術をもって対応できるようになりたいです。あと、木を製材して製品するためには乾燥が大事なので、山側からできることとして、葉がらし、まきがらし、立木乾燥の実験をはじめました。昨日からその作業をしていて、含水率の数字を取っていきます。満月から新月の間の新月期に伐採するのがいいと聞いて、その間に作業しました。
大事にしていることはどんなことですか？
上手に木を伐ったり、道をつくることは大事にしたいです。道づくりをするためにここに来たので。
最近、興味があることは何ですか？
混交林ですね。生産林に向かない森林を環境林へ導く、混交林誘導整備事業が気になります。田んぼに植えられた木を樹種を変えていくなど、卒業された石丸さんからもっと学びたいです。石丸さんに興味がありますね、笑
得意なことは何ですか？
体を動かすこと。サーフィンもしてきました。横のり系が好きでスノボとかも。木工はしてみたいです。絵を描いたり、デザイン学校にも行っていたのでやってみたいです。枠のなかで考えるのが好きで、条件があるなかでやるのは得意かも。逆に、自由すぎると困ってしまいます。（笑）
夢はなんですか？
船に乗って旅行したいです。瀬戸内海をクルーズするような船です。一人じゃなあー笑
そういうゴージャスな旅をしてみたいです。
これまで、転機に岡橋清隆さんとのご縁がありますね？
清隆先生と一嘉先生とでタイプの違いにびっくりしました。清隆さんは元気でパワーがありますよね。元気で長生きしてほしい、年に一度は研修などでお会いしたいです。前はハガキとか書いていましたが、また連絡します！
後記
奈良型作業道を学びたいと思い続けて何年？！ようやく辿りついた下北山村で道づくりをはじめた金原さん。小さな林業の楽しさ、面白さを忘れずに自分の大事にしたいことが明確です。これから道づくりをはじめやってみたいことにどんどん迷わずに挑戦していつもにこにこ楽しく過ごしてもらえたらと思います。（interview 2023.9）
協力隊３年目の谷内さんに下北山村がつくったサポート体制についてお聞きしました。来年の春に卒業を迎えますが、今年度から協力隊の時間外で自主事業として自分一人で補助金を使って作業道開設を行なっています。 池峰・クスヤ北の現場にてー
この制度がなければ、自分で山主さんに直接交渉しなくてはならないので大変ですが、村と山主さんが契約をしているので、安心です。
実際には今、補助金を活用して施業している山は、谷内さんがプランニングをして提案書を作成したんですよね？
今入っている山の所有者はお一人なのでなんとかできました。複数の山主さんへの提案は、まだ経験がないので、今後、経験できたらとは思います。
自らプランニングすることについてはどのように思っていますか？
自分がやっていく仕事の３年先までが見えているというのは、安心につながります。でも、一人でやってくのは大変だなと思います。あと、事務系のことがよくわからないことが多く個人事業主としてまだまだ慣れないことがありますね。（笑）
卒業してすぐにユンボを購入するのはむずかしいです。下北山村は立地的にも業者から借りるのも遠く（回送費用等）大変なので、、、ユンボを村役場から安価でレンタルできるところは、金銭的な部分以外にも、協力隊の活動中に使い慣れた重機が卒業後も継続使用できるので助かります。ユンボだけでなく、２tトラックとキャリアダンプを借りられることも、作業道の施工時、材の搬出には必要なので助かります。３年間でどうにか、自分でユンボを借りれるようにはなりたいです。
林業は保険が高いので、補助があると入りやすいです。来年春からは使用していきたいと思っています。万が一、怪我した時にこのような制度があるのは安心、ありがたいです。
国の補助金だけでは赤字になりますが、村の補助があるおかげでとんとんかすこし利益がでるとおもうので、ありがたいです。
昨年、実際に佐田の現場で使ってみました。年数がたった８５年生くらいの林分で使うのは良いように思いました。その時の間伐率は、１５％で使ってみました。これまでの自分の経験上、１５％の間伐は初めてでした。枯れもあったんですが、どのような雰囲気になるかがわかりました。
昨年、先の佐田の現場で弱度間伐をした時にスカイウッドさんへの搬出の際に使いました。２トントラックも村から借りれるので恩恵は大きいです。燃料代が返ってくるというのは、収益を上がることにつながります。この現場でも使っていきたいとおもいます。
これらの要綱があることについてどうおもいますか？
なかったらしんどいと思います。これらの要綱があると卒業してからも、仕事がしやすいのかなと思います。作業道と間伐の施業をして、村でやっていけるイメージはついてきました。
粗道作業を進めているところ
４月から自主事業で作業道をつくりはじめてみてどうですか？
卒業前に、練習ではないけれど、実践してやれることは卒業したときの状況を知れますし、これまであまり長い距離の作業道はつくったことがなかったので、自分のスピード感がわかるのはいいです。この現場でやってきて、粗道はほぼ終えたんですが、これからですね。今は、やらなくちゃ、やらなくちゃって気持ちです（締切があるから）でもここの現場に入るときは、一人なので作業はゆっくりめにやっています。
谷内さん作成の３ケ年計画の路網設計図
クスヤ北・谷内さん担当現場（右の赤線）クスヤ南・協力隊現場（左の赤線口）
卒業後もこの現場をやるので、３年後には、現在他の協力隊たちと一緒にヘアピンをつくっているクスヤ南の現場とこのクスヤ北の現場がつながります。全部で３km近くになる予定です。その先もまだルートが確定していないので踏査が必要で一嘉さんには引き続きお世話になるとおもいますが、３年後どんな道になるのか楽しみです。
おわりに
これまであまり整備されてこなかった森林に作業道をいれていく谷内さん。さまざまな林分、広葉樹も残っている、木と木が混み合って山側に倒すのが大変な山に自分のペースで日々計画をたて作業をする。自立に向けてコツコツと地道な作業を静かに確実に習得し、いままさに実践している姿は逞しい。要綱を活用する人がまた一人増えることは、嬉しいことです。作業道の仕上がりがとても楽しみです。
下北山村の地域おこし協力隊、協力隊OBに対しての下北山村独自のサポート体制の制度が出来て実際に現場で運用されてから一年が経ちました！その新しい下北山村の要綱を作った役場の林業係である北直紀さん（写真右）地域おこし協力隊を卒業し下北山村で2022年4月に合同会社森のびを起業した安井洋文さん（写真左）のお２人に下北山村のサポート体制についてお聞きしました。＊この記事は2022年 9月時点のものです。
北さん、現在、主に下北山村で、地域おこし協力隊や協力隊OBに対してどのようなサポートがあるか、具体的に教えていただけますか？
下北山村では、2019年より、森林経営管理制度（自治体が主体となって民間の人の山を管理していくという制度）を使って、山林所有者と村とで管理協定を結び、山を整備していく仕組みを作りました。森林を整備する人が安全に働ける山の現場を確保することにつなげています。山林所有者さんとの管理協定は10年間。10年間の間に、作業道を開設したり、間伐をする内容でお約束をしています。
森林環境譲与税を活用して、村で重機（バックホウ）を購入し協力隊を卒業したOBに対して、3年間 1日あたり1,000円での重機を貸し出す仕組みを作りました。理由として、自分で事業をしていくには、人件費の次に大きな経費がかかるのが「重機の機械経費」なので、初期投資の支援につながっていると思っています。
安井さん バックホウの支援はとても大きいです。もともと資金がある人ばかりではないので、お金がなくてもやる気がある人に対して支援があるのは安心です。とはいえ、ずっと補助があるのもよくないと、おもってやってはいます。
林業というのは危ない産業ですが、危ないなか、労働災害保険が産業によって掛け率が違うのですが、林業は他産業に比べ怪我・死亡が多いため労災の掛け金が高い状況です。林業をしていながら、保険に入っていない人もいたりします。村で林業に携わる人には、自分の身を守る、安全に作業してもらいたい思いがあります、もし何かあったときのための救済、仕組みの１つとして「労働災害保険の加入助成」を村で作りました、珍しいと思います。村の独自の支援策の一つです。
奈良型作業道の開設（道幅2mから2.5m）について、奈良県が定めている標準単価の40％を村で補助する仕組みを作りました。
既存の間伐補助事業では、20%以上の間伐に対しては補助があり、それ以下については補助がない状況。例えば、山に100本の木が生えていたら20本以上は伐らなくてはならないという既存の補助事業では決まりがあったのですが、下北山村では100本のうち10本もしくは15本程度伐ることでも補助を出す、「弱度間伐補助事業」をつくりました。
「弱度間伐補助事業」ができた経緯・背景は？
安井さん 間伐率はあくまでも結果であって、間伐率ありきで山の手入れをするわけではなく本来は、もっと山林の状況に合わせて柔軟に間伐をすべきだろうと思います。昨年、作業道を開設した山では、この弱度間伐補助事業を活用し10%の間伐をしました。
北さん 本来、10%から15%の間伐でいい山でも、補助金の関係で20%で伐っていたような状況がありました。木の状況によって、木が混んでいるところをいきなり20%も伐ってしまうと、風害のリスクになることもあるので、それぞれの山を見て、少ない本数の間伐もできるようにと作りました。
６）小規模林業者への運材助成
村には製材所が１つあるので、村の製材所に村の木材を持っていくことで下北山村で、もっと木の製品にしたものを使ってもらえるよう、つなげていけるようにと「小規模林業者への運材助成」を作りました。村内の製材所や林産業をしている事業者に、施業者が木材を出材するときに1立米＝2,000円 助成しています。木は重たいものなので、動かすだけでも機械やトラックが必要で経費がかかります。もともと、奈良県には、県産材生産促進事業という運材を促進する事業があるのですが、その対象は大きな事業者（認定事業者）しか補助を受けることができません。下北山村では、独自にこの制度からはもれてしまっている、小さな林業者を支援するために「小規模林業者への運材助成」を作成しました。
ハード面、ソフト面から６つの要綱ができて、協力隊や協力隊OBが、できるだけ働きやすい環境をつくってきたとおもいますが、これらの要綱を作った時に、苦労した点は？
北さん これまでも村での支援制度を考えて村の中で提案したことはありますが、実際に山を整備できる人がいない状況では話が通らなかったんです。協力隊として、安井さんが来たことでファーストベンギンではないけれど、自分がチャレンジしよう！という人が現れた時に初めてこれらの支援制度が役に立つ、実になるということだなと、山をやる人がいないと・・・実践者が現れたということで、いろいろなことが動き出しました、ありがたいなと思います。
安井さんがその要綱関連の基礎となるデータを取ったと聞いていますが、具体的にはどのような作業をしたのですか？
安井さん もともと林業の経験はありましたが、下北山村に来るまでは、バックホウにのった経験もなく、作業道をつくったこともありませんでした。
協力隊期間中（２年間）に学んだ素人同然の人が
・作業道をつくる為に実際にどのくらいの時間と経費がかかるのか？
・どの程度のクオリティの作業道を作れるのか？
という点について、作業工程別に細かいデータを集めました。
北さんは、安井さんのデータを元に要綱づくりに役立てたそうですが。
北さん これから、いろいろな人に向けて説明していく必要があり、村長をはじめ議会、村民さんに知ってもらうときに、安井さんが協力隊期間中に自分の時間を使って、実際どの作業にどのくらい経費がかかっているのか？というデータを積み上げたことが制度を作る上ではとても役に立ちました。誰もが数字をみて理解してもらうことができたのは、よかったと思っています。現状、木材売上だけでは収入が少ないので、いかに人件費や機械経費について、見える化しどのようにサポートしていけばいいのかがわかってよかったです。
これらの要綱の運用が始まって１年たち、思うことはありますか？
安井さん 大変ありがたい制度だなと思っています。でもこれに甘えてはいけない。この先、最終的には自立していかなくてはいけないとおもうので、考えさせられます。事業を始める、最初に支援いただけるのはありがたいです。実際に運用してみて、やってみなくてはわからないことは多いです。見えてきている改善点もあるので、しっかり北さんとコミュニケーションをとって、後に続く人にとってもよりよい制度にしていけたらと思っています。
村との協定を結んだエリア＝PA（プランニングエリア）については、作業道のインフラを整えるところを村から支援していただき、その後は自立して柔軟に間伐したり、整備してさまざまなことに利用するようになれたらと思いますね。面白い視点を活かしながら、自立していけるようになればと思います。
北さん 支援の部分については、現場とコミュニケーションをとりながら、細かいところからよりよくしてけたらと思います。人によってもいろいろ違うので、何がいいか？というのは、人が増えていくに従って変わっていくかもしれないし、状況も変わっていくかもしれない。うまく運用していけたらいいなと思います。これからがむずかしく、これで終わりではないので気をつけてやりたいと思います。山を持っている人（山林所有者）も、山をやる人（施業者）も、森林も持続的にやっていきたいので。
これから続く後輩たちのことを視野に、この部分にもう少し支援があるとよいのでは？と思う点、どんなことですか？
安井さん 十分サポートしていただいていますが、携帯がつながらない山でも安心して仕事ができるように、通信環境の整備などの支援があると良いかと思っています。
話は変わって、、、
安井さん 昨年一年間、池峰のPAに森のびで作業道つくったんですが、北さんどうおもっていますか？気になっています。（ドキドキ）
北さん ええ道やなっておもいました。（笑）ジムニーって作業道を走る時は、運転しにくいんですが、登って急カーブのヘアピンのところでも、運転しやすかったです。森のび教室や中学生の総合学習で林業の勉強をするときに、子どもたちも山に入る機会ができてよかったです。
安井さんは、自分のペースでやっていっていると思いますが、これから年齢を重ねても、無理のないように、長く働いてもらえたらと思います。
安井さんがつくった作業道
安井さん 好きなことだからついずっとやってしまいますが（笑）道があって、重機があるというのは、体の負担は少ないので、歳をとってもやれるなあって思いますね。村に来るまでの林業とは、労働強度が違うので、、、
北さん 森林を整備する人も、できるだけ山主さんとは関わってほしいので、自分でプランニングして提案して欲しいと思っています。
安井さん 実際、現場での仕事をメインにしていて、事前の調査、提案から関わっていくというのは大事なことです。プランニングから施業まで、すべてやれる人は少ないかもしれないですが、山に入る前にこういった仕事があった上でバトンタッチして、やっと山に入って整備できるというのを知ることは大事だと思います。
北さん これからは、森林を持続的に管理していく、持続的につきあっていくためには、森林を整備する人は必要なので、村として引き続き支援をしながら、山を持っている人（山林所有者）も、山をやる人（施業者）も、森林も持続的になっていけるような村になったらいいなと、思います。
おわりに
下北山村で、自伐型林業をはじめて今年で８年目です。定住して、林業を主な生業として生きていくことの厳しさを感じながらも、あきらめずに少しずつコツコツと、地域おこし協力隊として来てくれた人と協力隊OBに対して村としてサポートする仕組みをつくったお２人。苦労もたくさんあったでしょうが、新しい仕組みをつくるという面白さは感じているのではないでしょうか？決して、今の現状に、満足することなく、よりよくしていく。これからのほうが難しいかもしれません。現在頑張っている、後輩たちが何をおもうのか？これからも下北山村の森づくりは、続きます。
地域おこし協力隊の長柄（ながら）です。
「森のしごと記」３回目です。先日、日曜朝市でとても美味しいらっきょう漬を買おうとしていたら
「広報誌の森のしごと記を書いてる方ですよね。楽しみにしています。」
と、とてもうれしいお言葉をかけて頂きました。あの、その、こういうお言葉大・大・大歓迎ですので、朝市などで私を見かけたらぜひお声がけください。私、前職、圧迫と不具合指摘への改善やり直しで生きてきたので、いきなりほめられるのに慣れてないんです。でも素直にとてもうれしいです。気を良くして朝市たくさん買い込んでしまいました。私、村の農産物たくさん食べたいと思います。
さて、前回の６月号では、「奈良型作業道」をご紹介しましたが、今回は少し掘り下げて、奈良型作業道の血と汗と涙の造成工程の一端をご紹介したいと思います。昨年９月から各施業に取り組んできた私には、施業現場で実際にやってみたけど「え？私これできないの？？」と、くじけた作業がふたつあります。
ひとつは「ロープ上げ」で、もうひとつは「釘打ち（くぎうち）」です。特に「釘打ち」は今でも苦手意識が強く、みなさん、「え？釘打ちごときができないの？？」ってお思いになるかもしれません。そうです。私だって、まさかこれで躓（つまづ）くなんて思っていませんでした。でもマジで怖いんです釘打ち…。
【釘打ち（くぎうち）】
奈良型作業道の造成において「釘打ち」とは、作業道の土中に埋設する丸太組み構造物を作る時の作業のことです。長さが約２４ｃｍもある八寸釘を、重さ２ｋｇのハンマーで、２本重なる丸太に垂直に打ち込む必要があります。この作業、私まだうまくできないのですが、うまくできないとはどういうことでしょうか？
長さが約２４ｃｍもある八寸釘
みなさん少し想像してみてください。
重いハンマーを振りかぶり両手で力いっぱい振り下ろして直径約１ｃｍの釘の頭に当てるシーンを…。そう簡単に当たるものではないのです。その時ハンマーが真っすぐに当たらないと一瞬で釘は曲がってしまいます。また、正確に当てようとするあまり気の抜けた力で釘を打つと、今度は下北山の堅いヒノキ丸太に跳ね返されて、結局釘は曲がってしまいます。
最初は大抵順調なんです・・・
曲がった釘は使えません。曲がらないよう正確慎重に力強く打つ技術が必要ですが、その他にも必要となって来るのが危機に負けない精神力です。それは、この釘のお値段。１本２０円とも３０円とも言われ、打ち直しにもそれなりのお金がかかります。もう一度想像してみてください。
３者３様 一嘉先生が見守ります
既に同じ場所に３本打ち込んで全て曲がって全滅。４本目の釘打ちの恐怖。岡橋一嘉先生の優しいアドバイス。谷内先輩と金原さんの優しい励ましも全部巨大なプレッシャーとしてのし掛かります。
ふ～もうこれ以上曲げられない。目を閉じ、荒れる呼吸を静め。痺れる腕をさすり。滴る額の汗はそのまま。心を水のように澄まし。全集中…振りかぶるハンマー。
す、すみません。交代お願いします。も、も無理です（泣）
危機に負けない精神力って何？そう簡単に「キメツの～」のようには行かなかった～。
つづく
釘３本打ち込んで全て曲がった不経済な丸太組（長柄施工）
奈良型作業道の路面処理（丸太組み埋設）施工中の協力隊員（奥から谷内、金原）
地域おこし協力隊の長柄（ながら）です。４月から始まった隔月投稿「森のしごと記」は、おかげさまでご好評⁉を頂き、無事、第２回目の投稿を迎えることができました。
前回４月号では鋼鉄の決意「選木」についてご紹介しましたが、今回はその舞台となった下北山村の「滝の谷」と「奈良型作業道」について記してみます。
「滝の谷」は、下北山村寺垣内にあり、歴代地域おこし協力隊の諸先輩方々が努力を重ねて作業道を切り開くとともに、現在でも、私のような林業初心者の練度向上のトレーニングを兼ねつつ、道の改良延伸を施しながら拡張されている里山の林業施業地です。
滝の谷第２支線を造成する谷内先輩
昨年、初心者の私はこの「滝の谷」で間伐を行うための非情ともいえる「選木」を教わるとともに、
・選木した立木の「伐倒」
・伐倒木を丸太にする「造材」
・造材した木を集める「集材」
・集材した木を市場や製材所に持っていく「搬出」
という各工程を実体験として学びました。また、これら間伐の活動を円滑に行うために敷設される作業道は「奈良型作業道」と呼ばれ、その造成技術を学ぶ場としても「滝の谷」が活用され、現在約７００ｍの道が標高差１００ｍの急傾斜地に築かれ、地域おこし協力隊員育成の母となる施業地「滝の谷」として慕われております。
改良工事後の奈良型作業道（滝の谷本線）
さて、この「滝の谷」で行われている作業道づくりは、間伐した木を市場や製材所に運び出すため、２ｔダンプが走れるぎりぎりの幅で作られています。ぎりぎりで作る理由は、山を過度に傷つけないためです。道幅が広くなればなるほど路面部分の木を余計に伐らねばなりませんし、山の斜面を切り取る部分も大きくなり、結果として崩れやすくなってしまいます。この利益と不利益が相反する環境において、できるだけ山の自然環境を保全しつつ、森の成長を助ける整備と伐り出される木材資源を有効に活用するために生み出れた工法が「奈良型作業道」です。「奈良型作業道」は、奈良県の急峻な地形、脆弱な地質、日本有数の多雨地域等の自然特性を踏まえて、壊れにくく繰り返し使用できるよう奈良県独自の基準で作られています。
奈良型作業道習得に情熱を燃やすベテラン新人の金原（かねはら）さん
（写真は滝の谷本線の枯松伐倒）
下北山村地域おこし協力隊では、毎月３回（年３６回）、この「奈良型作業道」造成のスペシャリストである岡橋一嘉先生をお招きして工法指導を受け、造成技術向上に努力しています。この頻度で岡橋先生から直接教わることができる環境はとても貴重であり、今年度入隊の金原さんは、林業経歴２０年の大ベテランですが「奈良型作業道」に惚れ込み学びたい一心で下北山村協力隊を志願してきたそうです。ちょっとドキドキしてます。私、「奈良型作業道」知らずに村に来て…下北山村ってこんなに恵まれた所だって知らなくて。。。
超ラッキ～(^^)/
つづく
＊２０２３年現在、協力隊員育成エリアは佐田、池峰にもあります。
地域おこし協力隊の長柄（ながら）です。
この村に移り住んで半年ちょっと経過しました。村の広報誌２月号でも自己紹介させて頂きましたが、この半年間は５５歳にして初めての経験だらけであり、時にその経験に歓喜し、時に何回挑戦しても「できん」という悔しさにこっそり涙し、疲労困憊の体で帰宅し、翌朝木くずだらけのふとんで目覚め、まさか演習場に逆戻りかと錯覚するなどなど、おかげさまで新しい人生を極めてダイナミックに活性化させております。
そんな私ですが、この度、下北山村の地域おこし協力隊員として、村の里山で学んだ出来事を紹介させて頂くことになりました。名付けて「森のしごと記」。驚きと感動の連続である森の出来事を、できるだけわかりやすくチョッピリ言葉で盛って、今月から偶数月の広報誌に掲載する予定です。この村の里山で行われている林業に興味のある方、林業にはそんなに興味ないけど近所の山のことは気になる方、遠くに聞こえるチェーンソーの音に惹かれる方、様々な思いがあると思いますが皆様よろしくお願いします。
まず、第１回目の森のしごとのご紹介は、「選木（せんぼく）」です。「選木」とは、間伐を行う時に、残す木と伐る木を選ぶ作業のことです。今回はこの工程を少し詳しく紹介したいと思います。
選木した間伐 する 木にテープを巻く谷内隊員と見守る岡橋先生
林業初心者にとって「選木」はとても心が苦しい作業です。去年の協力隊第１回講習において「長柄さん。目の前の木々の百年後の姿をイメージして、今、残す木と伐る木を選り分けて下さい。」って、私が林業初めて２時間くらい経った時の先生の指導です。私は「ひぇ～～～わかりません」って、つい口にしてしまいました。木を伐る前に木を見抜く力をつける。さすが林業史深い下北山村。指導も情け容赦なく深いです。
続いて「なぜその木を選んだのか？」「その木を伐ることによって成長が促進される木はどれか？」そして元に戻って「百年後理想の森になっているか？」が問われます。
そうです。「選木」とは、将来有望な木を見極め、その木に隣接する木を伐って空間を開け、伐られた木が受け取るはずだった日射や水などを振り分ける間伐作業の核心となる弱肉強食の工程です。森は、だいたい１５年に一度（吉野ではもっと短い）この選木を経て間伐が繰り返し行われ成長していきます。私が経験した間伐でも、５０年を超える木が対象となったりしていて、「長柄さん、ここの林齢５５年生ですね。」って、今日の選木は私と同級生。なんか複雑な気持ち。それでも心を鬼にして、おそらくそのころ私はいない遠い将来の森の姿に思いを致し、今、選ぶべき木を見上げて進みます。林業は土地も時間も雄大です。
間伐時期 の森 （左） と 間伐後の森（右）間伐後は光が差込み明るくなる（滝ノ谷にて）
さて、冒頭の私の林業初日、小一時間見上げて必死に自分なりの品定めをして、都度、間伐対象とした木に「ごめん」とつぶやき黄色いテープを巻いてきた作業は、「ま、こんなもんやろ」という先生の言葉で休憩になります。先生続けて「谷内君、間違って伐ってしまわんようにテープ外しといてな～。」
つづく
１年を通じて学べる下北山村の人材育成研修。岡橋一嘉さんが毎月４回程度、指導に来られる体制が始まって今年で４年目になります。
林業未経験の方でも安心して学べるカリキュラムになっており、今年度は、基礎的な選木、伐倒、造材、搬出、原木を村内製材所スカイウッドや熊野原木市場に２トントラックで出荷するところまで行いました。
道づくりでは、踏査、道づくりの細かい工程を一通り学びました。谷内さんが２年目、９月から入った長柄さんが１年目。協力隊全員が参加し、それぞれのレベルに合わせて指導いただいています。現場は滝ノ谷、佐田地区、池峰地区と作業内容に合わせて選び実施しました。
研修に参加しての振り返り
長柄さんの声
ありがとうございます。教えてもらえる環境があるのが、ありがたい。感謝です！選木、伐倒、造材、搬出 道づくり カリキュラムの順番は分かりやすく、ストレスがなかったです。当初月4回も岡橋さんが来ると思っていなかったです。（笑）最初はロープ上げ、熱中症対策など大変でした・・・
谷内さんの声
１年目からの課題はだいぶ解決できてきました。難しいところに重機で倒せることがわかったり、気づけたことがよかったです。重機操作は慣れてきたので、来年度は作業効率、まだ経験していないヘアピンをしていきたいです。
日常では、協力隊OB森のび安井さんによるOJTも実施しています。
実際の仕事の際に準備すること、重機の細かい使い方、段取り、測量、
補助金を使うにあたってやっておくこと等、実践的に学びました。
今年度は安井さんの池峰地区の間伐、佐田地区の間伐、
混交林誘導整備事業の現場で実施しました。
第二の人生は林業をしていくと決めて下北山村にたどり着いた長柄久光さん。
ここに来るに至ったお話、研修でのことなど、半年経った今の気持ちを
語っていただきました。
ぜひ、ご覧になってください。
Photo by 都甲ユウタ
Interview & Copy by 合同会社森のび 河野祐子
HISAMITSU NAGARA 1967年生まれ。静岡県熱海市出身。中学を卒業後すぐに航空自衛隊に入る。自衛隊時代は主に通信及び隊員教育関連の業務についていた。自衛隊の定年55歳を2022年7月に迎え、その後の人生を考えて前々から興味のあった林業の世界に飛び込む。2022年9月から下北山村の地域おこし協力隊として活動開始。（2025年8月卒業）
2022年9月から村に来て、約半年経ちますがいかがですか？
だいぶ突っ走りました！林業１本で漬け込んできた感じです。イメージしていたよりも、はるかに上をいく上出来の環境、そして上出来の選択。いろいろな不安がある中、「55歳から林業をやるのは良くないよ」と言われながらも、ここに来ました。周りの人はいい人だし、仕事に負のプレッシャーを感じずにできています。この半年、大きなストレスがかかることなく、林業の導入としてはよかったなあと思います。
林業をやりたいと思ったきっかけは？
３０代の時に愛知県の三河高原で森の中を走るオリエンテーリング＊競技をやっていたんですが、だいぶハマっていました。年代別だけど県の代表選手を目指そうというくらい（笑）道のないところを地図を見ながら、間伐・整備された森の中を気持ちよく走ります。競技者は、森林を整備してくれる林業の方を尊敬しています。すでに私は社会人だったので、その時は林業に就くイメージはなかったのですが、定年後は林業をやってみたいなと思いました。それがきっかけです。本当にそうなるとは思ってなかったけれど（笑）定年に近づくにあたって、これから何しようかと考えて、森の中はいいな、林業はいいなと思っていました。
＊オリエンテーリングとは、地図とコンパスを用いて山野に設置されたポイントを通過して、スタートからフィニッシュまでの所要時間を競うスポーツです。
下北山村にたどり着いた、感じですか？
最初から、自伐型林業、下北山村、地域おこし協力隊、、、というのは就職活動の全体の95%まで出てこなかった選択なんです。東京で林業就業のための就職活動をしましたが、55歳という年齢で断られました。一部の採用してもらえそうなところがあり、面接もありました。その中の１つに「地域おこし協力隊」というキーワードが出てきて、さらに調べると「自伐型林業」という言葉が出てきました。自伐型林業をWEBで調べてみたら、もしかすると、パソコンのスキルが必要だとか、山主さんへの提案する資料を作るとか、道づくりが林業とつながっているとは最初思わなかったり、ユンボも操作できなくちゃいけないなど、いろんなことができるのを知りました。木を伐るだけではない、自伐型林業にとても魅力に感じました。どこかで自伐型林業の入口がないかと探したところ、下北山村がありました。下北山村だけが「来てもいいですよ！」と言われました。
岡橋一嘉さんの研修に参加して、いかがですか？
私は大好きです！大好きですが先にきますね（笑）私も自衛隊時代に教官を６年して、生活指導もしていましたが、心まで掴める指導は難しいです。人の心に響かせるには、人格だったり、わたくしのためでなく、人のためにという気持ちでないといけません。一嘉さんは、すごいと思います。率先してこれを教えるというやり方ではなく、さまざまな技を披露しながら、危ないことをした時は止めて、なぜだめなのか、過去こういうこともあったなど理由も話してくれます。私が年齢が高いから教えにくいと思いますが、尊敬できる方だと思います。
先生先生していないけどポイントははずさない。毎回、研修内容を協力隊内で共有するために、Slackにまとめていて、一嘉先生に何度も同じことを言われたことは、再指導と記録することが多いのですが（笑）こないだも言ったよねと言われることはありません。下北山村の教育環境は恵まれているなあと思います。
協力隊、仲間についてはどう思っていますか？
石丸さんは、森林管理、林業に関する知識が豊富で、学ぶことがたくさんあります。これから自立に向けて頑張っていただきたいと思います。
道づくりについては、谷内さんにはかないません。ユンボ操作が上手で、道づくりは性格が出ますね。谷内さんは丁寧。時間がかかっても、それが谷内さんらしいと思います。
協力隊３人でいるときに議論になることもあります。（笑）３人の時間を使って決めたことは、しっかりとやっていきたいと思います。だからぶつかることもありますね。協力隊は、人が入れ替わっていくのでそのメンバーごとに視野が変わり、楽しいと思いますね。内輪だけの幸せじゃなく、協力隊は第３者から見られるので、一般常識や慣習と照らし合わせながらやっていきたいと思います。
下北山村での暮らしはどうですか？
まだそんなに実は広がっていないです。前鬼での石積みのワークショップや不動峠のイベントに参加して、交流しています。名前を覚えてもらって声をかけていただくこともあり、嬉しいです。積み上げが必要ですね。これからです。
前鬼での石積みワークショップに３日間参加
下北山村で好きな場所はありますか？
森の中は好きです。そんな中で１つ挙げるとしたら、前鬼ですね。神ががかっていている雰囲気。先日、小仲坊に泊まってきました。五鬼助さんと一緒に食事をして、人生についてありがたくご教示いただきました。今後もずっと関わっていたいと思います。下北山村の中に前鬼があるというのは、価値があると思います。栃の木のエリア、大峰奥駈道が前鬼に下りてきて繋がっているという修験道。修験者になりたいと思った時もありますが（笑）
長柄さんの得意なことはどんなことですか？
何屋さんですか？と言われたら、組織屋ですと答えます。人間のグループで活動するのが好きですね。自分が前に出てというよりも、みんなにやってもらうというのをずっとやってきたので、グループ活動が好きで、何かやりたいです。トップよりも、セカンド、サードあたりでいるポジションが得意ですかね。
最近、嬉しかったことは？
日々できないことができるようになることです。あんなに森で込み入ったところに、木を倒したり、ユンボを使って道に土を押し込みするなど、18、19歳の頃のできないことができるようになった頃を思い出します。あの頃は、自分が年下だった時に年上の部下がいましたが、今は年下の人が出来て、年上の自分が出来ない状況。でも、少しずつできるようになっているのが日々楽しい！楽しくてしょうがないです。ユンボが乗れるようになってきたし、チェーンソーで次に何をするか、わかるようになってきたのは楽しいです。楽しい大事（笑）
長柄さんが大切にしている、大事にしていることは？
笑い ですね。（笑）どんなに悲壮な時も、笑っていたらなんとかなると思います。笑いは大切かな。そこを忘れたら、誰かに指摘してほしいです。
長柄さんのある日の１日を教えてください。
朝起きる、天気を調べる、ご飯を食べる、仕事をする、ご飯を食べる、お風呂に入る、寝る。このリズムが安定してきました。最初は、前職の影響から20時や21時に寝るのが罪悪感があったんですが、最近そういうのはなくて、自然と疲れてそのまま寝るようになりました。
新しい現場（池峰での現場）で仕事をしていて、いかがですか？
初めての道つけの現場でもあるので、新鮮で、引き締まります。失敗できないと思いますね。山主さんから任されたところでもあるので、トレーニングをさせていただきながら、実務として進めているので。
将来につながるように、これからどのようにしていきたいですか？
打倒、「合同会社森のび」です（笑）森のびさんは、凄まじいパワーですね。今日の森のびさんの池峰地区でのお披露目会をみて、何クソって思いました（笑）できれば森のびさんに対抗する、よきライバル、独立してお互いにいい影響し合えるそういう会社が3、4つここで生まれたら村が強くなると思います。自分は、あと15年くらい、与えられた時間はあまりないので、まいてやらなくちゃいけないと思っています。組織、グループにしていきたいと思いますね。もっと、同じ思いを持つ人たちが村に来てくれたら。北さんが尽力しているので、グループで、全体で幸せになるようになればいいなと思います。
長柄さんの夢は何ですか？
下北山村にしっかりと根を下ろして、豊かな村民ライフを過ごすこと。楽しみいっぱいの下北山村です。航空自衛隊３９年間の経験は、定年退職したらゼロになっちゃうのではなく、様々なことを引き継いでこの村での新しい生活で活きています。そのうえで、新しい仕事の林業では、私のいいところを最大に発揮して、受け入れてくれた下北山村にたくさん恩返しができるといいなって思ってます。まずは林業で生計が立てられること、そして獣害駆除、消防団への参加、遭難対策への協力など、いろいろ貢献できればいいなって思います。あと林業では特殊伐採にも挑戦してみたいです。あれやこれやとやりたいことは枚挙にいとまがないですが、総倒れにならないよう一つ一つ地に足をつけて、着実にこなして、そして巨星「森のび」さんに肩を並べられる、かっこいい会社をこの村で作ってみたいです。
後記
長柄さんの行動から、やりたいことを始めるのに年齢がハードルになってはいけない、人がどうこう言おうが決断するのは自分だと、気づかされます。これから思いっきり林業を通じてここで自分の思う人生を歩んで楽しんでいただきたい。いろいろな経験と年齢の方がいて、お互いに切磋琢磨できるのが協力隊の強み。これからよろしくお願いしますー（interview 2023年3月）
奈良県の新しい「混交林誘導整備事業」。この事業は、杉、ヒノキの人工林で、育ちがあまりよくないエリアに、植えた苗に十分な光が届き、育つようパッチ状にギャップ ※1をつくり（今回の場合、約100m２）広葉樹を植えて樹種転換するもの。
今年は、寺垣内地区で2.22ha実施。そのうち谷内さんが自立に向けて、0.25haを自主事業として挑戦しました。この事業を初めて経験する長柄さんは、事業計画を立てた石丸さんから事業内容、自然配植※2のことを、安井さんからギャップを作ること、間伐作業を現場OJTで学びました。植栽については、植物の成長を考え今年度も自然配植の方法を取り入れました。獣害対策の防鹿柵の張り方などを細かい点を含め全員で確認しながら現場に入りました。
昨年度経験したことをふまえて県に要望した「林内にすでに生えている前生稚樹を活かすこと」が今年度から可能になりました。石丸さんが事前にどのような前生稚樹があるのか何度も山に入り調査しました。すでにあった前生稚樹は、ウバメガシ、ネジキ、ミツバツツジ、ウラジロガシなど。これらの稚樹を守るように防鹿柵をし、ギャップの位置を決めた現場もあります。稚樹だけでは足りない分は、ウバメガシ、ツクバネガシ、ウラジロガシを購入し植栽しました。ギャップ以外のエリアについては２割の間伐をしました。今後は、見回り、観察を続け、来年度以降の施業にも活かしていきます。
※1 ギャップ ここでいうギャップは、新たな苗を植えるため、杉・ヒノキの林地の１区画に小さな皆伐地をつくったときの空間のことを指します。
※2自然配植 山には環境条件(地形、地質、風、光、水など)によって生じた様々な立地に、それぞれ適した樹種が生育しています。この適地適木の考え方を活かした植栽方法。３本一組みで寄せて植えることで、生存率を上げ、早く上に伸びようとする性質を発揮させる「巣植え」の方法などこれまでの林業の植栽とは全く異なります。
2016年下北山村が自伐型林業を始める準備段階から
講師として来村していただいている、岡橋清隆さんのロングインタビュー！
道づくりを始めた頃のこと、大橋慶三郎さんとの出会い、下北山村との関わりについて、
軽快な語り口で、今の清隆さんの想いをお聞きしました。
これまで撮影してきた、踏査の風景、年に一度は来村して協力隊たちに直接指導する
場面など豊富な写真とともにお届けします。ぜひ、ゆっくりご覧ください。
Photo by 都甲ユウタ
Interview & Copy by 合同会社森のび 河野祐子
KIYOTAKA OKAHASHI 1952年生まれ。吉野林業の５大林家の一つ岡橋家の次男として生まれる。大橋慶三郎さんから兄の清元さんと共に道づくりを実践的に学ぶ。岡橋家の山に、自ら２トントラックで搬出できる作業道を開設した。2016年下北山村が自伐型林業を始める準備段階から講師として来村、初期の協力隊の指導にあたる。今も年に１度は来村し、協力隊に直接指導する機会をつくっている。現在、自伐型林業を志す若者からの相談・依頼が多く、道づくりの指導に全国を飛び回っている。
清隆さんの若かりし頃を教えてもらいました
就職した頃のこと
大学を卒業して大阪の中堅・金物問屋で、営業として3年10ヶ月ほど働いていました。初めて会う人と話すのが苦手だったので向いてなかったです。数字に弱く、勤務地が東京だったので辛かったですね。その後、親父が昭和25年に設立した清光林業株式会社（大阪の堀江で原木丸太を売る会社）に就職しました。僕の兄が、岐阜の石原林材へ修行に行き、作業道を使って木を搬出することを経験して帰ってきました。それを清光林業でやろうとしましたが、いろいろな方からアドバイスを受けて、新しい会社を作ってやるのが良いのではと、昭和53年に岡橋林業を設立しました。吉野町の吉野川のほとりで、土場を開いて、セリができる原木市場を始めました。昭和54年7月初市を迎え、非常に高い値段で原木が売れて驚きました。
道づくりを始めた頃のこと
清光林業には、上北山村に800町歩＊の山があったので、そこで作業道を使って近代的な林業をやりたかったんです。昭和54年10月1日に作業道をつけようと決めました。ただ、自分達ではできないので、最初は土木の方に施業してもらったのですが、土質、路線が悪くて、道が壊れてしまいました。壊れたままにはできない、修復しなくちゃいけないと、奈良県の林業試験場に相談したら、大橋慶三郎さんを紹介してくれました。大橋さんからは「どうせ、遊びでやっているんだろう」と最初は断られて相手にしてもらえませんでした。どうしたら山を見ていただけるのか？なんとか教えていただきたい！と申し出ました。すると大橋さんに会いにいった兄が「西吉野のとなり山本本家の山に、道をつけるからくるか？」と言われました。「すごい人がおんねん！」と興奮して帰ってきました。「来月から山本さんの山に行ってくるわ！」と、兄はしばらく寒い寒い中、1ヶ月ほど行っていたと思います。
やっと、大橋さんに上北山村の山を見に来てもらえることになりました。昭和55年2月に初めてお会いして、とても緊張したのを覚えています。山に一緒に行ってくれて「素人が手を出したらえらい目に遭うで」と言われ始まりました。「修復するのに誰にやってもらうんだ？」と聞かれて、最初は日当でやってもらったのですが、お金がかかりすぎたのでしばらくやめていました。大橋さんから「あんたらの立場があるから、修復はせなあかんやろな。路線が悪いところを通っている。修復しても10年もたへんよ。それでもいいか？」と言われました。「わかりました」と返事をして、再び道づくりが始まりました。今でも使うことができる、頂上まで行く道をこの時につくりました。上北山村では、その頃はブルトーザーでつくっていました。大橋さんに最初「ユンボはあかん」といわれていましたが、ミニユンボを使ってみたら「使えるな！」となり、兄と作業道講師として活躍している野村さんと３人で、ユンボに乗って、道づくりを始めました。
＊町歩 ≒ ヘクタール＝10000㎡
さて、下北山村との関わりからお聞きしました。
下北山村に来られたきっかけは？
2016年、自伐型林業推進協会から紹介されて、下北山村役場の北さんに呼ばれてきました。寺垣内の山、滝ノ谷に作業道をつけるために初めて踏査をしました。北さんと自伐型林業推進協会、事務局長の上垣さんと何度も滝ノ谷を上り下りしました。この年から地域おこし協力隊の指導にあたりました。村での自伐型林業研修はコモ谷にある村有林を使って行いましたが、寒かったですね。（笑）
清隆さんと役場の北さん 踏査をしている時に地図を確認しているところ
下北山村の山を見て、どう思いますか？
一番難しい、と思います。作業道をつけれる山は少ないと北さんにも最初に言いました。今、見ても、どこでもいけるとは言えないです。林内車、架線を利用するために、道をつけるやり方など、下北山村はここ独自のやり方をやってもいいと思います。バイオマスも遠いので、全て2トンダンプが入る道は無理なので、林内車や3トンクラスのフォーワーダーで出材し、土場で大型に積みかえて出荷する方法も考慮すべきと思います。熊野原木市場が近いのはメリットですね。いろいろな意味で、知恵を絞るからいいんじゃないかと思います。村の中で、小さなバイオマスをやるなど、売電目的ではないものが良いのではないかと思います。
地域おこし協力隊、OBをそばで見ていて、思うことはありますか？
逆に安井さんに聞いてみたいですね（笑）下北山村から場所を変えようとか思わないのか？これからどうやっていくのか？と思いますね。最近は、協力隊に対して副業をしたら？などと無責任なことは言えなくなってきました。でも、林業だけでやっていくのはしんどいと思います。林業というのは、通勤時間が２、３時間と長いのが特徴的です。村に限らず、紀伊半島、吉野郡ととらえたら、ある程度のことはできるかと思います。経営を考えると、作業道を作っていて何が大変かというと、機械の維持・償却（ユンボや２トントラックなど）が大変で難しいと思いますね。農業と比べて時間的には余裕はあるかと思いますが。
清隆さんと協力隊OB 森のびの安井さん
今現在、地域おこし協力隊を卒業して、独立して元気がいいのは全国的にも高知県佐川町だと思います。佐川町は役場の強力なバックアップがあります。島根県津和野町は、卒業しても町の支援があると聞いています。林業の場合は、ベーシックインカム＊の考えが向いていると思います。10年前だとこの考えは理解されにくいことだったかもしれませんが、今は林業や漁業などは収入がすごく不安定なのでベーシックインカムも考えても良いかと思いますね。その義務は？と聞かれたら、社会的な貢献をふまえて「防災・自然を保全・保護する林業に携わること」そして、いただくだけの知識や技術はいるとは思います。世の中的も、ベーシックインカムならば、経済的にも余裕が生まれて循環するように思いますね。
＊ベーシックインカムとは、年齢、性別、所得水準などに関係なく、すべての国民や市民に一律の金額を恒久的に支給する基本生活保障制度のこと。
清隆さんと森のび安井さんと協力隊谷内さん
息子さんの岡橋一嘉さんが道づくりを始めた頃のこと、同じ業界にいることをどのように思っているか教えてもらえますか？
一嘉から、「就職先が決まったが条件が違うこと言われた」と聞きました。だったらそこに就職せずに清光林業（株）に入ったらと言いました。彼もデスクワークがあまり得意な方じゃないし、営業も向いていると思えないし（笑）清光林業に入って道づくりをはじめて、いやがらんとやっていたので、今の仕事が一番向いているのかなと思いますね。機械を乗るのも、トラックの運転もうまくできるのでやっていけるかなと思いました。これから中途半端な仕事するより、自分の能力を今の仕事なら発揮できると思いました。彼は会社を大きくしようとか、大それたことは考えてへんと思いますわ（笑）独立して、休日でも晴れたら仕事に行ったりしているし、コツコツと楽しくやっていていいと思います。
2019年より下北山村森づくり協力隊・人材育成の為１年通して講師を務める岡橋一嘉さん
間伐、選木で大事にしていることは？
私たちの間伐の選木は、吉野材を育てる技術としての選木です。木目均一、伐り過ぎたらいけない。柾目が狂わないようにしなくてはならない。間伐は、木の葉っぱを増やし成長させるためではありますが、木目均一は何のためにやったか？その当時は、お酒を入れる樽丸のためでした、木目均一だから酒がもれなかった。そのため川上村では、吉野林業の中で先発林業で、密植で植えた背景があります。
現在、実際に山に行って山を見たら、ちゃんと植えて育てているところは少ないです。鹿の獣害も増えています。なぜ、密植がダメになってきたかというと、昔は切り捨てする細い木でも担いで持って帰ってきて化粧垂木にして売っていました。今はそういった小さな木は、需要もなく林内に切り捨てられたままになっているのが現状ですね。
踏査（とうさ）は作業道づくりの中で一番難しいと思うのですが、ポイント、大事にしなくてはいけないことはありますか？
最初に大橋慶三郎先生と山の踏査を一緒に歩いた時、自分にはできる、と思いました。そのあと、一番最初のところでヘアピンを作ろうと思って作っていたら「これはあかんで！」と言われました。「なんで？」と思ったがしばらくして、その理由がわかりました。最初の工法的なことは理解できている、ヘアピンはこういう風にせなあかんとか、ヘアピンをつける場所はわかる。でもそれだけではなかったんですね。大橋先生が来たら、あとをついて歩くのが楽しく、自分の予測と大橋さんのいうルートが合うと「やった！」と思いました。あの頃は、月に一度は必ず山を一緒に歩いた。それはいい経験になっていると思います。
最近、自分の路線はひねくり回しすぎかなと思ったりもします。もっと素直に作るべきじゃないかとか。全国に踏査をしにあちこちに行っていて、ここは人に見せたいなと思う「踏査した道」は何個かはあります。でも逆に失敗しているものもあります。今は、誰が作っても、ヘアピンなど綺麗にまわれるようにしなくてはいけないと、わかってきました。
大橋先生は、車に乗っても、飛行機に乗っても、窓から山を見て道を付けれるルートを見ていました。一時、僕も道に没頭していたので、つい山を見ては「あそこに道をつけて入り口がここで・・・」というように見てしまいます。（笑）
下北山村で最初に道づくりを始めた滝ノ谷の現場
この山（滝ノ谷）を初めて見せてもらった時、鉄塔まで上がれば奥の村有林までいけると北さんに話しました。まずは鉄塔を目指したら良いと。そして、見て歩くこと。
作業道をつける山を向かい側から見ること。じっと見ていると尾根が立体視できてきます。杉が生えているなー、杉と檜があるなーとか、葉っぱの色が薄いのは土が硬いということだなとか。遠くから見ておいて、鉄塔などの目印を覚えておいて、山の中に入ったときに目指すところ、鉄塔はどこだったか、地図を見せてもらい位置を確認します。
その頃はまだ最初からテープを巻いてましたが、今は、目印だけにして上まで行って、自分の上るルートを見て、ヘアピン、高さをチェックします。ここまで来たらいけるなと思ったら、路線を見ながら下っていきます。そしてまた確認しながら上り、下りてくる。僕と踏査をしたら2回は山を上る事になりますね。それが一番、自分の方法の中でも早いと思います。
でも、時に何度も上らなあかんときもありますね、失敗して。コツは一気に全部を見ないということです。大橋先生がよく言っていたのは、一緒に歩いてこの先も見るのかなと思うと「ここまで車でこれるようにしておいて、また来るわ」でした。２ヶ月後を目処に道づくりをしていると、問題が起きてくる。そんな時に来てもらったりしていました。先はわからないけれど、ここまで来たらいける、ここまで行かなくちゃってところを区切って、またスタートして隣の山などのことなども考えながら、見ていくような感じです。
踏査をしていて「この人は大丈夫、この人は時間かかる」というのは一緒に歩いたらわかりますね。先に歩いてもらうと、トンチンカンなところに行く人がいます。多分それは頭が整理できてないのだろうと思います。それと「自分で見る気持ち」が薄くて受け身なのかもしれません。この先生に見てもらわなくちゃいけない！と思い込んでいるのもあると思います。最初はそれでもいいですが、そのうちに踏査は自分で見れるようにならなくてはいけないです。
一方、すぐに理解する人もいますね（笑）そういう人は何かあった時やルートを変更した時に抵抗を感じるだろうと思います、なんであかんのかな？と思うでしょうね。でもそれはプロセスのうちで、たどり着く一つの道だとは思うから、いいんです。なんでもいい人は一番難しいですね。例えば「ここあかんで」というと「はい。ここ変えますー」ていう人は伸びがないと思います。どこが悪いんですか？問題は何ですか？と聞いて欲しいと思います。全国に行っていると、色々な人がいて面白いですし、皆さん一生懸命ですわ。
実践編としては、作業道づくりの経験者は闇雲に歩くのではなくて、大橋先生がやってきたように、ある程度地図を見る、どこに何があるか把握する、上るときに歩きやすいルートでいいから上る。そして、知識として、ユンボがここにのれるかどうかはわかるはず。岩がでたりしても、回避できるのかどうか、諦めなくてはいけないところとそうじゃないところがわかるはずです。そこが机上での設計とは明らかに違います。
自分の能力に自信を持って、山に上り観察して、チェックをしていく。スマホでできることもありますし、ある程度のところまで上って道をつける価値があるかを見る。わかるまで上り下りして、地域の山をやるのであれば、時間をかけて通う。１日で決めなくていいと思います。大橋先生はよく言ってましたが、結局、一番最初に見たルートが良かったりする（笑）直感もいりますね。どこか一箇所、危険な思いをする場合もあります。山の傾斜が、きつすぎるからこそいける場合もありますね。それは土質が硬い場合で、オールカットで時間もコストもかかりますが。
自伐型林業を目指す、若者たちについてはどう思いますか？
そんなに金は儲からないよと思います（笑）何割かはこだわりの強い人がいますね、皆伐が嫌だとか、環境問題から入る人もいます、そういう人は赤貧に耐えれるし、ポリシーがある。中には稼ぎたい人もいるとは思います。そこまで稼ぎたいと思わなくても生活があるので、家族がいたり、子供ができると教育でお金がいるので、顔つきが厳しくなっていきますね。それでも林業には、関わり続けてほしいと思います。
道づくりの魅力、道づくりをしてきてよかったと思うことは？
「楽しくて仕方ない」生活がかかってやっている人の前では言いにくいけど。下北山村で、ユンボさえ置いていてくれたら勝手に来て勝手にやっていたいですね（笑）みんな忙しくて揃わなくてもいいから俺1人で行かせてほしい！と思ったりもします。ほんまはこんな道にしたかったという道を作り直したり、信念を曲げた道もあるからやり直せるなら直したいと思いますね。大橋式作業道の一番の成功は、徳島県の橋本光治さんの山だと思います。お金をかけずにトラックを使い搬出する道を作ることで、大橋先生の考えは、橋本さんの山で世間に通用するという事になったと思いますね。吉野郡だと山が深いので、場所に応じて、やり方を変えなくてはいけないと思います。
清隆さんの夢は？
夢はもうないわーーー笑
夢というか、現実にしていかなくてはいけないと思っているのは、川上村で山守制度を復活させたいです。山守制度が好きなんですよ。昔は年頭の挨拶で、山守さんが集まってうちの親父が挨拶をした風景があって、それを一度やってみたいと思いますね。たくさんの山で生きている人がいて、皆んなで新年の挨拶をするのは子供の時から見てきたので。川上村を再生させてやっていけるようにしたいと思います。川上村では、2021年から地域おこし協力隊を育てていますが、独立してやれるようになってもらいたいです。下北山村の協力隊との交流もして、吉野郡という範囲で頑張ってくれたらと思います。
そのためには、山主との信頼関係をつくり、山自体の資産価値を高めなければなりません。木材生産もでき、山を持っている価値を上げていくには、作業道をつけること、山を便利にすることだと思います。山主の意見をまとめるなどしていかなくてはならない課題はあります。川上村には、在所と在所をつなぎ、災害起こった時に少しでも役に立てるような道をつける提案をしています。10年くらいはかかるかなと思いますね。
後記
下北山村での道づくりが始まって８年。少しずつでもコツコツと前に進んでいるのは、清隆さんのおかげだと思います。道には人の性格がそのまま出るわ！と笑って話し、何年経っても道への想いは変わらず、どんな人に対しても謙虚。清隆さんにまた教えてもらいたい、また会いたいと思うのは、全国の皆さんも同じかもしれません。今度はいつ来てもらえるか、楽しみです。（interview 2023年2月）
今年度、谷内さんが中心となって支線２の５０mが完成しました。
先輩がつけた粗道の先を仕上げ、下に降りていくタイプの道づくり、
犬走を先に作るやり方をしました。
ユンボで押し込み締め固めをする際には、より下に向かっていくので
非常に危ないプロセスでもあります。
慎重に丁寧に、今回も怪我なく仕上がりました！
最後は、長柄さんと裏積みをして完成。おつかれさまでしたー
昨年度の 奈良県の新しい事業の取り組み 混交林誘導整備事業について
PROJECTページに記事をアップしました。
ぜひ、ご覧ください。
